ANTONIA BENTLER

Diplom-Pädagogin

Über Antonia Bentler

Antonia Bentler arbeitet seit 2012 als selbständiger Business- und Privat-Coach in ihrer eigenen pädagogischen Praxis PaderGogik in Paderborn mit den Schwerpunkten Berufscoaching für Menschen in beruflichen Anfangs- bzw. Veränderungssituationen. Ein weiterer Schwerpunkt ist das Training von Menschen mit ADS-ADHS Symptomatik.

 

Antonia Bentler ist Mitglied im ADHS Deutschland e.V. und dem Berufsverband Deutscher Diplom-Pädagogen und Diplom-Pädagoginnen (BDDP) angeschlossen.

Über Antonia Bentler

Antonia Bentler arbeitet seit 2012 als selbständiger Business- und Privat-Coach in ihrer eigenen pädagogischen Praxis PaderGogik in Paderborn mit den Schwerpunkten Berufscoaching für Menschen in beruflichen Anfangs- bzw. Veränderungssituationen. Ein weiterer Schwerpunkt ist das Training von Menschen mit ADS-ADHS Symptomatik.

 

Antonia Bentler ist Mitglied im ADHS Deutschland e.V. und dem Berufsverband Deutscher Diplom-Pädagogen und Diplom-Pädagoginnen (BDDP) angeschlossen.

Beruflicher Werdegang

  • Diplom-Pädagogin
    (Schwerpunkte: Erwachsenenbildung, Berufspädagogik, Medienpädagogik, historische Pädagogik)
  • Ausbildung und Zertifizierung zum Business und Privat Coach
  • Ausbildung und Zertifizierung zum Businesstrainer (Susanne-Weber-Kommunikationsmanagement, Konstanz)
  • Zertifizierte Schemapädagogin
  • Zertifizierte Trainerin ADS – ADHS (Heilpädagogische Fakultät Universität zu Köln)

  • Fachberaterin Autismus (Integrationszenttrum für Menschen mit Autismus, München)
  • Heilpraktikerin für Psychotherapie
  • Traumatherapeutin
    Langjährige Tätigkeit bei überregional arbeitenden Bildungsträgern mit unterschiedlichen Themenschwerpunkten
  • Entwicklung und Konzeption unterschiedlicher Bildungsangebote im Bereich berufliche Qualifizierung
  • Berufscoaching für unterschiedliche Teilnehmergruppen mit dem Schwerpunkt Vermittlung in Arbeit

  • Qualifizierung junger Erwachsener in Vorbereitung der jeweiligen Ausbildung
  • Koordination und Leitung unterschiedlicher Maßnahmen
  • Gewinnung und Betreuung von Kooperationsbetrieben für Praktika und Ausbildung
  • Potentialanalyse und Berufsorientierung für Jugendliche mit sonderpädagogischem Förderbedarf
  • Fortbildungsseminare für Mitarbeiter zu den Themen Konfliktmanagement, Zeitmanagement

Zertifikate und Auszeichnungen